曹操是在离开了邺城之后在半路上得到了荀或的表章。他在接到了表章之后并没有立刻采取什么行动。

无疑曹操作为一个枭雄他在用人方面还是很有一套手段的。曹操对于人才的态度向来就是『用人不疑』这是他的优点当然也是他的缺点因为除了这半句话之外还有半句叫做『疑人不用』。曹操的这一套用人策略确实也给他带来不少好处也是他迈向更高位置的基础。

可是现在这些基础曹操发现并不稳固。

因为曹操早期遭受的一而再再而三的背叛所以他对于自己的后腰子几乎有一种及其顽固的执念。这或许就和曹操对于断粮实在是痛之真切所以他也最喜欢断他人粮道一样。

人才的问题其实对于曹操来说也是类似的问题。

荀或的表章虽然讲得很清楚也很重要但对于曹操来说却不够充分至少无法让曹操下定决心要这么去做。

烂船也有三分钉更何况曹操觉得自家的战舰并不是烂船呢？

再这样的情况下有必要拆船重新打造一艘战舰么？

这其中的风险即便是曹操愿意承受那自家的战舰愿意也承受这种阵痛么？

谁都不喜欢痛苦即便是之前吃了多少糖苦药要喝的时候依旧是痛苦得不行。曹操如今收到的各种『投诉』就足以证明了这一点。

曹操派遣夏侯惇前往谯县整顿曹氏夏侯氏族人这些族人便是打了小的出来老的一窝蜂的朝着曹操投递书信而来甚至派人找曹操诉苦至于说一些什么曹操小时候在他手上拉屎拉尿的都是很婉转了有的直接就是训斥曹操不忠不孝不顾乡情……

同时冀州栗攀等人也开始发动起各种手段鼓动着那些在乡野之中的老者到了曹操面前挥舞着拐杖叱责曹操的所作所为。这让曹操十分的愤怒同时也十分的无奈。

因为这些老丈并非是直接的利益受益者。在豫州和冀州因为是东汉文化鼎盛之地所以地方上确实也有不少的『贤才』这些贤才未必会有多少治国理政的能力但是评价的能力却一点都不缺。

就像是『月旦评』。

谁都不喜欢自己的领导是一个不讲理的所以曹操绝对不能在普通的吏员之中变成所谓的『不讲理的领导』。

曹操想要达成的理想状态是曹氏夏侯氏抓军权巩固权柄确保曹操的地位稳固然后倾向于曹氏夏侯氏的地方士族抓民生提供后勤保障发展生产接下来才是一般的士族或是有反对情绪的乡绅属于被控制和被镇压的行列。

可是在现实利益面前再多的什么家国情怀似乎都是个笑话。

曹氏夏侯氏的族人难道不清楚整顿吏治的必要性么？

可问题是整顿别人可以整顿自己就不行了。至于曹操在两难甚至是多难之下怎么样才能旁人口服心服这些人可不管他们只需要保住自己的利益就行。

这种无法讲理无法调和无法

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