两部分是大楚最后的兵力。

按照王康的预想，能够和平解决是最好的，毕竟是成编制的军队，能够留下来，也是极好的。

若他们趁机逃离，那王康还得派兵清除，这又是巨大消耗。

他已经派出了使臣前往招降，希望能有好的结果，若还是不行，那就只能打了……

在等着消息的同时，王康也开始接见原属大楚的朝臣官员。

楚国官制跟赵国不同，但职能大概相同。

其实现在留下的官员已经不多了，姬无常走的时候就带走不少人。

说是他的门生，其实都是太常教的人。

作为太常教的大本营，寿春有很多太常教的教众在此为官，占据着重要职位，也构成了大楚官场的中间力量。

太常入世为官，这本身就是他们的路。

大楚并没有完整成熟的为官体系，也没有赵国那般举行科举选拔制度，因为楚国的文化教育覆盖面太差了，出去转一圈，十个人里面，有八个文盲，还有两个是贵族士卿阶层。

他们在官员选拔任用方面，更像是察举制，而这种制度也给了太常教发展最大的土壤，使得他们有用武之地。

确实也改变了些风貌，总比那些贵族出身的子弟要强很多。

不过这部分人，已经都跟随姬无常走了。

还有些老臣，随项临天而去，现今留下来的已经不多。

基本上，整个官场体系已经崩塌。

王康的当务之急，是重建体系。

在他的手下，擅长军事者相当的多，但战争结束，就需要重新建设，经济复苏，民众日常生活等，这些都需要文臣。

而这方面，恰好是王康的短板，这对他来说，将是一个巨大的挑战。

人是不可能都杀光的，都杀光了你用谁？

比如现在，王康就必须要启用这些大楚的官员，这其中的问题，可就复杂了。

人很多，但有才能的人不多。

王康见的第一个人是郭祖德，这是目前还在的最高官职，他曾是大楚朝廷主管军政的司马。

按照楚国的官制，他才是真正的正职。