责人难辞其咎！”

“第二，你们部门的某些员工工作效率低下，无法在额定的工作时间内完成工作任务。这时候，你们作为部门负责人，更要给这些员工足够的关怀和帮助！”

“所以，大家一定要牢牢记住，在腾达，加班是一种耻辱！”

“所有部门负责人都要向马騳骉同学看齐，努力做到零加班！”

裴谦讲完之后，台下又响起烈的掌声，不少部门负责人脸上都显露出愧疚的表。

显然，裴总的一番话已经触及到了他们的灵魂，以后腾达的加班现象，肯定还会有所改善！

裴谦对此非常满意，示意辛助理继续进行下一个环节。

激动人心的、一年两次的最佳员工评选！

李雅达注意到坐在她旁边的包旭一直在紧张兮兮地嗑着瓜子，脸色煞白，额头上还有冷汗滑落。

“包哥你怎么了，体不舒服？”

包旭摇了摇头：“没事。”

之前的几次优秀员工评选已经给他留下了非常严重的心理影，说什么都不想再出门了。

这完全是一种应激反应，下意识的表现。

虽然仍旧本能地心跳加速、手足无措，但包旭内心中确实认为，这次优秀员工评选，应该没他啥事了吧？

且不说那几个已经拿过最佳员工评选、当上部门负责人的。

就算从没拿过最佳员工的人里面选，包旭也不是最出彩的那个！

这段时间，包旭一直在奉行韬光养晦的策略，不仅没有留下任何的加班记录，就连常工作中都给人一种“我在认真玩游戏”的假象。

偷偷修改的文档，也都是发给李雅达来提交。

从各方面来看，都不应该引起大家的注意才对！

反观其他人：

马一群带着终点中文网完成逆袭、扭亏为盈，网文学习班搞得有声有色；

张元带的摸鱼网咖都已经开到了林城，而且rof装机业务飞速发展，可以说是销量口碑双丰收；

觞洋游戏那边，林晚、叶之舟和王晓宾三个人负责人带头研发的血战歌手游版横扫手游市场，现在研发bequiet也是尽职尽责；

圆梦创投的马洋和贺得胜追投了三个项目，其中ioi已经确定了会大赚一笔，共享电话亭成为了京州新的文化符号，学霸快来项目也已经有了极高的度；

otto科技那边的手机虽然还没做出来，但常友和他的团队工作非常认真，堪称劳模团队……

这些人

为优化阅读体验，本站内容均采用分页显示，请点击下一页继续阅读！ 第2页 / 共3页