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于是按照方菲菲的介绍，在这些高管提供的推荐名单中，项天毅都各选了三个在原部门里最有名气的，第五组的人数一下子翻了十倍不止，项天毅现在也是货真价实的中层领导了。

新调来的员工，这些人是有真才实学还是徒有虚名，项天毅只能放在后面慢慢检验，自己到时候肯定要淘汰几个人来立威，但是在此之前，他需要有人帮忙:“老吴，菲菲，我想让你们来做我的副组长，老吴负责业务上的内容，菲菲负责后勤的事情，不知你们二位是否愿意？”

方菲菲自然是满心高兴，自己进公司也不过半年多的时间，想不到这么快就升了职，虽然还是做后勤的，可是多少算是升职了啊。至于老吴那就更不用说了，虽然他一开始就没有升官发财的念头，只想老老实实本本分分的做好自己的工作，但是现在升职了还也是高兴的。

最后，项天毅带着歉意对杨敏雪道:“抱歉，按理说我也该给你升个职什么的，但是你跟我都是刚进公司的新人，资历太浅，我也是机缘巧合之下才升的副部长，我就让上面提前给你转正吧，然后再让你赶上最近一次提薪，另外项目上有机会我都让你去跟着历练，你看行吗？”

组里一共四个人，三个人都升职了就剩自己没动，要说杨敏雪心里没有点别扭那是不可能的，但是项天毅其人诚恳，不仅提前给自己转了正，还要给自己涨工资，项天毅当场给杨敏雪写好了提前转正和涨薪的申请报告，即便杨敏雪刚才心里有点别扭，此刻也烟消云散了。

所以虽然项天毅没有给杨敏雪升职，但是他给了杨敏雪一个职场新人最需要的东西——发展的机遇，要知道即便是诸如投资部那几个小组长甚至是张部长这样部门主管级别的中层领导，在集团干了这么些年都未必有机会能够参与这样的大生意，但杨敏雪却得到了这个机会。

项天毅言出必行，杨敏雪提前转正，而且真的加了薪，接下来一连几个星期，杨敏雪也确实全程跟着一起参加了与与景川国际的部门级别对接工作。一个新人有机会与全集团的商业精英一起经历这样的大场面，对于工作经验并不丰富杨敏雪而言就是一份极其宝贵的经验。

项天毅圈定的名单递上去半天不到，被他选定的人就全部以临时调动和暂借的名义，从原部门抽调了出来，工位也全都挪到了项天毅的同层，上午空荡荡的大厅，下午便人满为患。

虽然人都到了，但是项天毅并不急着立刻同他们见面，自己也得准备一下，另外趁着韩天雪不着急二次会面，自己还得赶紧熟络业务，就让他们自己先互相熟络去吧，建了个工作微信群让方菲菲和杨敏雪两个美女挨个把人拉进群聊，然后往楼上档案室一躲，看材料去了。

被项天毅选中的这些各部门精英，之前有在一起合作过项目的，互相熟络的纷纷三三两两的凑到一起寒暄，热火朝天的议论着这次与景川国际的合作项目，毕竟这么大的生意，一期便是五千万美金，加上必要的技术指导，别说是参与，许多人也是第一次见到这么大场面。

因为涉及到的东西多，所以雨舒集团各部门的都凑到一起

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