商业会议（二）

甘婷婷还一直处在紧张的氛围当中，当钟祥引着众人，把视线转到她身上的是，她的心脏，跳动的更严重了。

沈凡在一旁看的真切，走过来悄悄的握住他的手，在她耳边轻声说道。

“婷婷，你不用怕，就把它当成一次演讲比赛就好，我可是记得，你以前在好几千师生面前，都也敢上台演讲的。”

甘婷婷回过头来，眼睛看着沈凡，就好像自己又回到了当年的演讲台上，情不自禁的，步子坚定起来。

她冲沈凡温柔一笑，迈着坚定的步子往台上走去。

“大家下午好啊，今天很开心，站在这里给大家开这次会议，接下来，就有我来给大家，讲解一下大家的薪资福利啥的吧。”

“首先，大家之前就对自己的普通工资有了一些了解，现在我们对大家的职能进行了改变，那我们就又重新给大家划分了工资分线，下面我会给大家说一下。”甘婷婷拿出一个表来，什么就是刚才他们几个商量的结果。

“首先是两位经理，他们的工资要好一点，普通工资一万左右，而且每个月会按照利益给予一些奖金。”崔兰兰一听，这个工资已经是一些世界性大企业的薪资水平了，心里不禁莞尔。

反观苏雨轩，则是要平静一些，只是平淡的笑笑，可能是性格使然。

“下面是前台，前台工作比较轻松一些，所以，工资在七千块，也会不定时的发一些奖金的。”七千，其实已经是很不错的薪资了，只是比起经理来，少了很多，这就让下面的人，很是担忧了。

“然后是会计和文职，这两个部门累一点，每个月工资八千，也会有奖金的。”

“最后是销售人员了。这个是咱们最为关键的职员，所以，我们定下来五千块的低薪。”

一听这话，原本激动非常的人就有些低落了，前台都有七千，为什么她们才五千啊，不禁的，就有些沉默。不过这个沉默，又很快被打破了。

“当然了，咱们不可能让你们赚这么少的钱。为了激励你们销售的激情，我们定下来一个奖励机制，给你们采取提成的方式。提成比例为百分之一。”

台下又是一阵喧闹。甘婷婷有些慌了，她已经有些压不住厂子了。

“呵呵，大家不要讲话，先听我说，”沈凡站起来，他知道甘婷婷有些吃力了，所以自己必需来帮助她了。

人群安静下来，等着他接下来的话。

“百分之一的比例，大家不要以为很少了，你们要知道，

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