“先把麦瑞宝叫进来吧，这家伙肯定一肚子牢骚，先让他发泄一下，可别让这个外国老头憋坏了。”李晋叹了一口气，说道。

苏晚晴莞尔一笑，说道：“他肯定已经迫不及待了，我现在就叫他过来。”

苏晚晴离去之后没多久，李晋的办公室门被敲响。

“进来。”

正看着电脑里面，这段时间堆积下来的公务头皮发麻的李晋有气无力地应了一声。

李晋的话才落地，办公室的门就被一个白人老头怒气冲冲地推开。

看着眼前身材矮小但此时怒火冲天还带着点委屈的白人老头，李晋有些心虚地说：“我的首席运营官先生，怎么看你的脸色，好像心情不太好的样子？”

麦瑞宝绷着脸，走到李晋的办公桌前，严肃地说：“老板，我觉得我已经老了，无法胜任现在的工作，所以请你允许我辞职。”

李晋看了两手空空的麦瑞宝一眼，笑道：“辞职？你这么高的管理职务辞职可不是嘴上说一句那么简单，至少要让我看到辞职报告吧？”

麦瑞宝恼怒道：“好，我现在就回去写报告！”

说完，麦瑞宝扭头就要走。

“等等。”

李晋赶紧叫住了麦瑞宝，哭笑不得地说：“你本来就有高血压的毛病，所以情绪还是不要那么激动，对你的身体健康不好。”

“行了行了，你有什么想说的话就说吧，也不要提什么辞职的事情了，你知道的，我和晋晴都无法离开你。”

这句话李晋真不是吹这白人老头。

麦瑞宝丰富的管理和运营经验，让李晋节省了不知道多少事情。

整个晋晴日益发展，可不管发展的速度再怎么快，千头万绪的事情再怎么多，麦瑞宝始终能把一切处理得井井有条。

这让无论是李晋还是苏晚晴都轻松了太多太多。

要是没有麦瑞宝和他的团队把公司管理运营得行云流水，李晋还想像现在这样隔三差五地就消失一段时间？不可能的。

最重要的是，麦瑞宝明白李晋的意图，他能够完美地执行李晋的每一条决策，把整个晋晴朝着李晋规划的方向发展，这个能力，比其他任何都重要。

麦瑞宝见到李晋这么说，也明白借坡下驴的道理，他叹了一口气，说道：“李，不管是作为员工还是作为你的朋友，收购诺记亚这样的大事你都应该提前告诉我。”

“至少要让我有一些准备，我居然还是从新闻上知道晋晴收购了诺记亚，这让我和整个公司上下都有些手忙脚乱。”

“诺记亚不是一家小公司，收购了也就收购了，诺记亚这种在全球遍布工厂和分公司的大型跨国集团，说实

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