作为当事人的皇甫君骁却继续我行我素的当起了甩手掌柜。
把后勤部原来的经理顾宝明恨得牙痒痒。
论起来,顾宝明也算是万霖公司的元老了。
后勤部经理虽然不是个肥缺,甚至就连底薪都是同等级别的管理中垫底的,甚至不如市场部的一个主管。
但是今年已经五十岁的顾宝明却非常满意这个职位。
手下管着十来号人,每天早上回来发号施令五分钟,把一天的工作安排好,剩下的时间就是在自己办公室里玩手机。
虽然跟各种项目奖金基本无缘,因为在这个位置上注定了不会有什么大功劳,但是该有的福利却一样不会少,最关键是,没有功劳,自然也就不会背什么黑锅。
这大概是整个公司最安稳的一个管理位置了,若不是他跟董事长有点沾亲带故的,还捞不上这么好的职位。
他已经打定主意要在这个位置上干到退休为止的了。
不曾想天降横祸,突然就放了个经理下来,而他这个经理,就一下变成了副经理。
虽然周恒远跟他表示,一切福利待遇都不会变。
但是这种感觉依然让他很不爽。
所以当皇甫君骁再次出现在他面前的时候,顾宝明就把酝酿了整整一天的牢骚全部发泄了出来:“叶经理,你这样的工作态度不行啊,咱们后勤部虽然人少,但是对于整个公司却有着至关重要的作用,任何一项工作没有落实到位,就很有可能会影响其他部门的正常运转。”
“嗯?啊?哦!”
皇甫君骁一连三个助词,就没了下文。
顾宝明鼻子都气歪了:“我说叶经理,你到底有没有听进去我的话,你是不是还当自己是公司的行政总裁啊?”
“呃,你说,我需要做什么?”
“哎呀,你怎么反倒问起我来了,你是经理啊,咱们部门的老大啊,咱们整个部门的工作都在等着你来安排啊!”
皇甫君骁一眼就看穿了这个前任对自己不大友善,但是他也没往心里去,乐呵呵道:“那你们平时都是怎么安排的啊?”
“我们平时是平时的啊,咱们后勤部每天都要根据整个公司各部门的需求来制定相关的采购,整理,维护,清查等等任务啊!”
“那你来不就行啦!”
“不行,我是副经理,我没权发号施令,我就听你的,你让俺干什么俺就干什么!”顾宝明振振有词道。
皇甫君骁乐了:“好吧,我让你干什么就干什么对吗?”
“没错!”
“那我现在