员工心灵导师的感觉还真不错，看来自己有时间得多学点心理学知识，多看点心灵鸡汤，没事就给大家灌点。

不过想起事情还没处理完，还要再演下去，林睿的脸却渐渐端正起来，语气也不再温和，敲了敲桌子，对着刘晓明说道：“既然明白了，那就把今天的事好好说说吧。别再说想起以前的事这个敷衍的理由，任何事都有起因，都有引爆点，是什么事引燃了你的情绪，勾起了你的回忆，我很好奇？”

刘晓明犹犹豫豫道：“没，没什么事…”

林睿的语气却严厉起来：“刚才我给你说的那些话都白说了，你难道什么都没听进去，人唯有自助别人才会帮助你。这样的话谁还会帮你？”

刘晓明脸顿时红了一大片，结结巴巴的说道：“就是今天工作出点问题，挨批了，心情有点低落，所以…”

林睿一脸好奇的问道：“你的上司是谭远明吧！怎么？他处事不公，冤枉你了？”

刘晓明赶紧摇头，急忙解释道：“没有，不关谭哥的事，我确实犯错了，谭哥批评的也不重。”

林睿一脸沉思的点点头道：“我说吗！老谭不是这样的人呀！那你为什么这么委屈呀？工作出了错改正就是，又不是冤枉你，没必要这么伤心？”

刘晓明想说什么，看了林睿一眼，张了张嘴却没发出声。

林睿看在眼里，又出声问道：“难道这其中还有什么内情，不方便说出来？”

刘晓明不说话，那表情显然是默认了。

林睿有点无语了，你就不能好好的把话说清楚，接着问道：“那就是牵扯到了其他人？你不好意思说。”

“一件普通的事搞得和谍战剧似的，说话还遮遮掩掩的。”

林睿无奈吐槽道。

刘晓明依然不出声，却也没有反驳。

林睿脸色渐渐严肃起来，认真的说道：“刚才我跟你讲的方法你都记住了吗？第五点是什么？”

刘晓明想了一下说道：“别什么亏都能吃。”

林睿点点头说道：“既然记住了，感觉自己在这件事里吃了亏，受了委屈，那就要把事情说清楚，避免下次吃同样的亏，到底怎么回事？”林睿的声音有点儿严厉。

刘晓明低下了头，犹豫了一下才开口说道：“其实我的工作早就做好了，没出什么问题，在帮同事的忙。”

林睿点了点头道：“帮同事背锅是吧！我刚才给你说的第一点和第三点是什么？”

刘晓明低头想了一下道：“别太好说话！别什么忙都帮！”

林睿点点头道：“还记得就好，以后也要长点记性，这个人是谁呀？干这么没品的事？”

刘晓明嘴张