正文卷 第一千九百零四章 小心有坑

频会议10点30分启程赴nba总裁大卫斯特恩的邀约。下午3点钟是关于传媒集团的人事会议晚上7点钟天朝的艾蜜莉小姐的视频汇报。”

“嗯我知道了你先出去吧斯蒂芬伯克到了让他直接进来。”安迪眉头微蹙的点了点头吩咐道。

“好的老板。那我先出去了。”说完小助理心花怒放的扭着纤腰走出了办公室。

安迪则是拿着签字笔在手指上转动签字笔被转的犹如风车一般把日常简报放到一边从抽屉里拿出一个文件夹打开再次思考起关于nbc环球的人事调整方案。

自从安迪开始整合重组新传媒集团开始就备受各界关注虽然之前已经对nbc环球电视部做出了许多人事调整而在此之前从未涉及电影以及主题公园的大规模人事调整这也令人对其未来有诸多的猜测甚至《纽约时报》都刊文分析安迪会选择那一批来自于他创业初期值得信任的管理者们而不是直接从原有的nbc环球内部提拔管理者。

尤其是好莱坞对于环球的高层变动已经进行了数月的猜测再加上其与漫威集团的关系环球将极大的威胁到其它五大电影公司在美国市场中的市场占有率地位。尤其是最近环球贡献了多部票房大卖的大作《全民超人》《速激4》更是接连霸占票房冠军地位。

娱乐传媒界都相信新组建整合成的史密斯传媒集团将真正的成为一个巨无霸级的企业与时代华纳新闻集团争雄。

当然了安迪在人事任命上自然会优先考虑早跟随他的那些管理层毕竟在归属感上这批人更加有优势不过他也没糊涂到任人唯亲的地步而是按照了智囊团列出的推荐作为参考意见进行的调整而智囊团则是以数据和业绩为基准进行的人才筛选。

通过三个月来的不间断人事任命整个史密斯传媒集团的那些混日子所谓老资格的庸才几乎全部被清洗出去而他安迪史密斯对于整个集团的掌控也达到了如臂指使的高度。

“咚咚——”

“进来。”

“早上好老板。”

安迪抬头看着走进来的刚刚上任两个月的nbc环球首席执行官斯蒂芬伯克微笑着说道:“先坐吧。”

“谢谢。”斯蒂芬伯克态度恭敬的谢道然后坐到了安迪对面的座椅上。

安迪一边收拾起办公桌上的文件一边对斯蒂芬伯克笑道:“什么时候启程去天朝?”

“明天上午。”斯蒂芬伯克回答后把自己手中的文件夹双手递给安迪说道:“老板这是此次天朝之行的项目计划。请您过目。”

安迪没有接而是笑着摆手说道:“我就不看了不过京城环球影城项目是重中之重我们的利益必须要保证天朝人很聪明不要掉以轻心都说世界上最聪明最会赚钱的民族是犹太人其实这种说法并不完全对外大肆吹捧犹太人最聪明最会赚钱的反而是天朝人这就是天朝人的聪明之处在天朝有这么一句谚语来形容就是闷声才能发大财。

所以千万不要轻视他们也不要忽视

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