小姑娘靠在椅子上喝了一杯茶最后感觉到神清气爽。

搭起了二郎腿顺手拿起了办公桌右边的这份资料看了一遍。看到童幽风的工作经历的时候小姑娘一下子就笑了起来将这份资料“啪嗒”一声拍在办公桌上然后小姑娘自言自语说道：“做老师做得好好的不好吗？”

凭什么要跑到这里来？

吃饱了撑的是吧？！

老师做得那么好偏偏要跑到这种地方来。跑到这种地方也就算了什么事情都不会你叫我们人力资源部的人怎么安排？

小姑娘想到这个时候就叹了一口气小姑娘在想如果把这么一个一点本事都没有也学历不高的这么一个人安排在一个副总裁的位置那么其他的应聘者呢？

其他那些很优秀的员工呢？

那些人就被压抑在其他的部门吗？

童幽沣真的是自不量力童生也是吃饱了撑的！

本来可以不要让儿子跑到公司里面来不会让童生这么为难也许他知道自己为难所以把所有问题都抛给了我们人力资源部的人。

到时候别人有意见身居要职却得不到应有的发挥跑过来找人力资源部的麻烦吗？

小姑娘在想人力资源部的人也挺难的。

老板把所有的难题给了人力资源部的人而人力资源部的人又不知道怎么样安排手底下的这些人。

如果给一个学历非常高而且能力非常高而且经历非常好的这么一个人安排一个非常不好的职位安排在童幽沣的职位之下。

不！

必须是在童幽沣的职位之下。

因为公司只有一个副总裁的位置。

副总裁的位置就是给老板的儿子准备的。

这个位置其实是一个空缺。

等待了很久。

小姑娘真的是很不理解老板的想法。

不过想想也对。儿子没有一个职务当然要留着一个没有用的职务给儿子。

然而在面子上要过得去。这个职务说大不大说小不小。

虽然说公司的高级总裁的职务并不止一个。

但是这个职务也算是让别人看的算是比较风光的。

老板也算是仁至义尽。为了儿子居然开了很多例外。

小姑娘真的是苦笑。也只能是苦笑。

自己又不是什么重要的人物。

不！

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