卖出去45套软件，赚了一万多块钱，连赵、刘二人的生活费都不够。

李可佳当时是图奥CAD中国公司的市场总监，因为看好华夏CAD的前景，便辞职加盟了新经纬公司，这对于她来说，算是一次风险投资，虽然当时的新经纬公司还是一个连工资都发不出的皮包公司，但如果华夏CAD能够一飞冲天，她获得的收益将远远高于外企给她的高薪。

李可佳加盟新经纬之后的一个英明举措，就是引入了唐子风这个战略合作伙伴。唐子风请新经纬公司帮助开发了与木雕机床配套的图案设计软件，按每套888元的价格卖给临一机，再由临一机以2680元的价格与木雕机床搭配销售。临一机的木雕机床前后销售了上万套，新经纬公司也因此而赚到了七八百万，一举实现了咸鱼翻身。

有了钱，李可佳的经营才能便被激活了。她租了新的办公场地，从市场招聘了一批穷困潦倒的码农，一面对华夏CAD进行全面升级，一面积极开拓新的业务方向。唐子风筹建苍龙研究院的时候，为了凑数，让新经纬公司在其中也入了一股。此后，苍龙研究院的一些软件开发工作被分包给新经纬公司负责，让新经纬公司又多了一个稳定的收入来源。

从为木雕机床配套到现在，已经过去了两年时间。凭借不计工本的投入，华夏CAD从最初的1.0版本，已经升级到了4.0，实现了与图奥CAD在功能上的完全兼容。软件功能这种东西，是没有专利权可言的。因为功能对应的是客户需求，每个软件都要满足客户的需求，总不能说你的软件能够画齿轮，我的软件就不能画。

在功能之外，华夏CAD的内核算法是完全自主的，有些算法甚至优于图奥CAD。图奥CAD出现的时间较早，为了与当时的硬件条件相匹配，在算法上做了不少妥协。这些年图奥CAD虽然不断升级，但因为涉及到的模块太多，又要照顾与低版本软件的兼容性，所以没法将算法全部更新，内核中的一些算法早已过时了。

华夏CAD没有历史负担，从一开始就是参照最新的硬件环境开发的，可以使用各种最新出现的算法，所以效率上反而优于图奥CAD，这让李可佳颇为自得。

华夏CAD的另一个优势，来自于丰富的廉价码农资源。在美国，一个优秀的程序员年薪超过了10万美元，换算成人民币就是80万元。而在中国，雇一个清北毕业的软件专业学生，月薪不过3000元，一年不过4万。换句话说，在美国雇一个程序员的支出，在中国可以雇到20个人。

顺便说一下，同样是程序员，中国程序员的工作强度又要远远高于外国程序员，996这种事情，可绝对不是21世纪才有的，90年代的码农远比21世纪的码农更为辛苦。这样一算，中国的20个程序员，起码能够相当于美国的40个程序员了。

唐子风向李可佳指出了这一点，李可佳心领神会，开始拼命地堆人力资源，生生把一个软件做成了劳动密集型产品。

为了方便用户，各家CAD开发商都会在软件中附带一些常用的零件模板，用户只要调出模板，改几个参数

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