第1021章 波音报价

然现在苏联依旧存在,核威胁和核阴云也依旧存在,但至少,形势还是好的。

只有陈耕的心里头,并没有多少波澜。

对于这一天的到来,他早有预料,他心里甚至颇为欣慰:两年多啊!整整两年多啊!1990年就应该出现的两德统一,被自己给生生的拖了两年多!

虽然接下来的苏联崩溃同样不可避免,但……

真爽!

当这个热点终于逐渐散去之后,时间也来到了1993年。

不得不说,洛克希德与麦道之间的这出戏演的足够的逼真,随着双方不断有目的的放出了一些利好消息,麦道的处境也在不断地改善,最大的好处就是这小半年来,麦道陆陆续续接到了50多架各型飞机的订单,这些订单,让一直处于困境状态的麦道终于可以松一口气。

为此,小麦克唐纳特意请陈耕吃了顿饭,以感谢他对麦道的帮助。

“这么说,麦道的处境在不断向好?”听小麦克唐纳向自己介绍完情况,陈耕点了点头,似乎很欣慰。

“是的,麦道在不断向好,”相比于半年前,小麦克唐纳整个人的精神状态都好了许多:“而且杰克确实很厉害。”

陈耕就笑着点头:“没想到你们内部的情况这么严重吧?”

作为麦道集团的顾问,陈耕当然知道杰克·韦尔奇兼任了麦道首席执行官之后的一系列动作,说起来,当初小麦克唐纳邀请杰克·韦尔奇兼任麦道集团首席执行官的时候,还在美国引起了一场不小的轰动呢,概因为在现在这个越来越发达、越来越专业化的世界,大家都认为“身配六国相印”这种事情根本就不可能出现了,对于杰克·韦尔奇接受小麦克唐纳的邀请出任麦道集团首席执行官一事,整个美国主流媒体的观点空前的一致:自打在AMC汽车取得了空前的成功之后,杰克·韦尔奇飘了。

在麦道宣布这个消息之后的一段时间以及杰克·韦尔奇刚刚上任的那一段时间,麦道的股票跌的比较惨。

但就是这么一个在媒体们看来飘了的家伙,在上任之后没过多久就对公司进行了大刀阔斧的改革,他的一个举动就是裁员!

而且是大规模的裁员!

裁员的数量达到了惊人的6800人。

其中管理岗的裁员数量更是达到了惊人的900人,一时间,麦道集团内部人人自危。

除了裁员之外,杰克·韦尔奇做的第二件事就是内部审计。

杰克·韦尔奇发现,大概是因为小麦克唐纳是个老好人

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