第四百零三章 老张的底气

作的空间了。黄刚害怕有些人并不打算听张桐的。

李尔也点了点头:“对,这是个问题。毕竟我们这只是行政建议,并不是红头文件的要求。要是有企业不听……”

“他们是做不起来的。”相比于李尔和黄刚,老张对于他们的担心点却丝毫不担心不在意。

“现在全国不说所有的归乡者都在蜂巢,但是最近一年,蜂巢至少吸引了四分之一的归乡者前来。尤其是其中优秀者更是被我们用合理的优待条件请了回来。”

“虽然看上去还有四分之三的归乡者在外,但是这些归乡者分布在全国各地,很难集中起来。而且想要创建新产业,最关键的地方不仅仅是能力问题,最重要的是归乡者的知识。光打打杀杀的归乡者是没用的。”

老张清楚的知道自己现在的优势。

“而且新产业的核心技术没那么容易破解的。”老张这不是吹牛,因为不管是飞剑也好,还是大型法阵也好,现在能发展的这么好,真的只是靠着老萧法师等人研究吗?他们的能效转换就真的做到了那么好吗?其实未必啊。

其实很多人都不知道,老张的核心产业中最重要的组成部分,其实恰恰就是张桐本人。

“所以,你们就不用担心了。帮我处理好一些小问题,剩下的就交给我来吧。”

“蜂巢组建新产业联合协会已经势在必行了。”

……………………

远华集团老总慕华特别前往蜂巢。说真的,作为全中国百强企业的老总,全国身价排名前五十的顶级富豪。

慕华是并不把张桐放在眼里的。

在他的劳斯莱斯内,慕华推了推自己的金丝眼镜淡淡的对自己的助理杨树开口说道:“那个张桐真的是这么说的?”

前几天参与过堵张桐家门的杨树坐在秘书位恭敬的说道:“是的,老板。那个张桐表示,如果想要进入新产业,想要在这个产业里分一杯羹,那么就一切都要听他的。一切按照他的要求来做。”

慕华抬起眼皮又看了看杨树交给自己的文件,那是张桐发给所有前来给他堵门的企业代表的。

“荒唐,要将企业盈利的百分之二十强制作为技术研发费用。员工工资占比不少于企业的百分之十五。做企业是开善堂吗?我不要赚钱的吗?!”慕华哼了一声将文件丢在了地板上。

他很不满张桐提出的很多要求,其中大部分是要求保障员工权益的。在这份要求中,作为企业的老板反而赚取的利益偏少,这并不符合想要赚取超额利润的慕华的心理预期。

所以他今天来是准备给年轻的老板好好上一课的。

如果不是这个张桐走狗屎运攀上了江华这个高枝,他现在还不知道在哪个犄角旮旯给人当伙夫呢。

当劳斯莱斯停在仙魔火锅

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