第1050章 不太平静的新员工入职培训

“我恰恰相反……”

说完,刘玄忠就回到了自己的办公室,留给了克里斯汀一个潇洒的背影……

弗氏回收公司的资料审核,远比捷度想象中的要简单很多,只是过了一个中午,捷度就收到了面试通知。

而且面试也很捷度·西亚塔在电视里看过的不太一样,参加面试的人也可以问问题……

而捷度的第一个问题,就把所有的面试官给逗乐了:“公司的伙食一直都是午餐那个水平吗?”

刘玄忠捂着肚子笑了好一阵子,才开口:“你说呢?”

“免费吗?”

还免费?

刘玄忠没好气地白了捷度一眼:“在公司餐厅里用餐的伙食支出,占不到我们提供给你那份薪水的百分之一。”

“那就好!”捷度松了口气,想了一下,又问了一句,“那住宿呢?”

刘玄忠瞥了一眼对面这问题儿童的资料,笑呵呵地看着对方:“如果你需要带着你妹妹,我们可以提供一套大一点的房间。”

“那就好!”

维丹·卡谬和花·园丽的面试,就比捷度简单多了:双方都是熟人,而且对对方的实力都比较认可,聊了一阵子就算是面试了。

原本刘玄忠打算直接录取克里斯汀·爱德华兹的,可等刘家兄弟面试完最后一个之后,正准备离开的时候,克里斯汀突然闯进了会议室:“为什么没有我的面试?”

“你是内招!”

克里斯汀的脸一下子塌了下来:“不行,凭什么我就要成为最特殊的那个?”

你到底还要怎样?

刘玄忠被大小姐给治得没脾气了,只得朝刘玄孝投去了一个求助的眼神。

爱莫能助!

刘玄孝苦笑着耸了耸肩。

那玄智……

“克里斯汀·爱德华兹对吧?”刘玄智面无表情地拿起了对方的登记表,“你说你希望应聘舰长,对吧?”

听到刘玄智开口,克里斯汀·爱德华兹的心一下子沉了下去刘家兄弟十个,最阴险的就是老六刘玄智。

可既然克里斯汀自己挑起了事端,也只好硬着头皮自己接下了:“是

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