的意思就是说他虽然身为宰辅，行事却有几分霸道的匪气。

他起复之后以阁臣兼任天官，仅仅是上任的头一年，平均每个月就要办理近三起贪腐大案，一年之内前后法办官员一百六十九人(史实)。

参考大明朝廷的官员人数就知道(明代属于“小政府”架构)，这意味着在他当政的约十年间(本书中)，大明官场上上下下，从中枢到地方，几乎全被他整治过。

当然，身为有明一朝顶级政治家，铁心肃贪的高拱虽然脾气强硬，但其手段也不止是简单粗暴。就在这一顿“野蛮严打”的期间，高拱也施展了三个“温柔”招数，各个不动声色，却叫举国贪官禁不住叫苦连天。

这三条办法分别是：全国官员建档案，举荐官员要担责，以及绝不放过追赃。建立官员档案一事此前有述，这里就不展开了，且举例说说后两条，看看高拱的“余威”从何而来。

在腐败加剧的嘉靖中后期，官场上能跟卖官鬻爵比烂的风气，就是滥举之风。上级举荐下级，官员互相推举，基本成了常态。

当然，这不是白推举，每推荐一个官员，背后都是数不清的交易。哪个官职用谁，讲的都是利益，哪管什么为国为民？特别是曾经号称“反贪神器”的御史岗位，这些号称弹劾不法的御史们，考核推举官员，经常也像过家家——大批庸官懒官，就这么陆续登上了要害位置。

为什么会有这股歪风？以高拱《掌铨题稿》里的哀叹来说，关键还是犯罪成本太低。牛牛中文网

比如三年一次的考核，基本都是糊涂账，就算推举的官员出了错，查来查去就成了扯皮，最后也就成了都不担责。

落马者虽然倒霉受罚，但推荐者好处已经收过，反正又不追责，于是再接再厉继续推荐坑货。

痛心疾首的高拱，终于在隆庆四年的奏折里咬牙切齿说出了对策：如所举之人，所试不职，举主连坐！(史实)

这也就是说，以后只要官员犯错，推荐他的人不管本人身居何位，一律都要担责。至于担责多少，就看犯错官员错误大小以及影响波及的程度。你说没法查？我有一百八十卷“册薄”在手，官员的升迁履历，一查一个准！你推荐错了，该办立刻办，该抓立刻抓。

这狠话说过没多久，高拱就以实际行动证明，这事上不封顶：南京右佥都御史吴时来成了倒霉蛋。此人是年举荐五十多人，却冒出好几位坑货。结果高拱立刻重拳出击，把吴时来降职调离。

有了这样的重要人物现身说法，滥举歪风顿时刹住。原历史上，后来万历年间的名臣，好些都是在隆庆四年至六年崭露头角，那不是没有原因的，原因就来自于这种零容忍的制度。

不过，比起“滥举”来，当时犯罪成本更低的还是腐败。

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