p;
“我早就说,我们不需要担心!既然他们需要我们给他们一个家,那么我们就给他们一个!这样诸位董事应该满意了吧!”
而对质疑时张子颜如此回答道,对于毕业于东京帝大经济系的张子颜而言,他所看重的永远是利润,为了提高产量、降底成本,张子颜和淮南路矿公司每年都会进行多种“优化试验小”这一切的令淮南路矿成员地下矿类煤矿中赢利率最高的企业,这亦是生这种公关危机之后,张子颜仍能稳居路矿公司经理的根本原因,或许董事会可以质疑他的管理模式。但却不会质疑自己每年的分红。
为应对董事会的质疑和社会上的压力,从当年月起,淮南路矿公司开工建设2个工人社区,全部是矿井的名称命名。在这些矿井镇里的工人们居住的新型社区内,有全新的两层高的小楼房,楼房前后有精心修整的草坪。屋内有水和媒气管道及下水道等设施。
张子颜把这些镇子规戈1成了一个高效节约的典型城镇。
为了不浪费,污水都加以处理,用做附近农田的肥料,农田是雇佣镇里的那些妇女们管理,田里长出来的粮食蔬菜又运回镇里卖给居民,也就是他的工人。低热量、廉价的劣质煤用做锅炉燃料,用来供暖。径流水灌入社区的风景别致的小湖,甚至按规定建立了学校、图书馆、体育场。额外的还建立了电影院。
但是。这些矿进镇的生活并不是像它表面上那样富有田园诗意。张子颜再一次的挥了他那充并着利润至上的人生信条,这里的所有的住宅都是对外出租的,包括店铺亦是同样,为了赚钱尽快的收回成本,他通过抬高镇上店铺租金,抬高了这里的物价和各种设施的收费。
尽管如此。到共和十二年,随着淮南路矿公司的产量增加至1殉万吨,过凹处矿井镇的居民,包括工人及其家属。已达狂口人。许多人并不是完全自愿的遇企业裁员时,先裁掉的就是不住在镇上的员工,而在张子颜看来,或许有时候来自外界的压力并不见得是一件坏事,至少他们让自己找到了一个。新的“利润增长点
“我们生活在张子颜的房子里,吃的是张子颜商店卖的食品,念书是在张子颜的学校里,看电影是在张子颜的电影里;死了还得进张子颜的地狱。小。
批愤怒的雇员直接去找张子颜本人,要求他降低物价、同时也必须降低房租。张子颜请他们有意见尽管说,保证不会打击报复。可是谈完了,依然什么问题也没解决,有些了牢骚的人还现自己遭到了解鹿。没解雇的人担心下一批裁员就会轮到自己。
牢骚满腹的工人现自己根本没有任何选择,因为张子颜在和这些工人签定合同时,合同写明了“任何在谁南路矿公司工作的雇员,不得加入矿工联合全,相应的公司保证工人的工资、福利待遇川孔广仓国平均水于违反合同加入了仓国矿,联合今心止”都会被开除。”
而这一合同是被地方法院认可的,他是符合法律精神的,即便是中国规模最大的矿工联合会多次向法院申诉,也未起到挽回这一切,这是合法合同,法院不可能推翻这一合同。
为优化阅读体验,本站内容均采用分页显示,请点击下一页继续阅读! 第2页 / 共5页