第四二七章 科学院挖来的大师!

具、模具、量具、工业电子等基础件生产企业,以此为琉台两地的工业,奠定下坚实的质量基础。

毫无疑问,这一切对伊朗未来的工业布局,也有着举足轻重的借鉴意义。巴列维国王不但要求波斯科学院专家全程参与,而且还请东海联大国际政治研究所,在制定伊朗发展计划时也把品质管理统筹进去。

三万多名海军官兵在琉球海军服役,六千多学员在飞行学院培训,四十多学子在东海联大各学院留学。随着琉伊两国的合作越来越深入,在琉球共和国生活的伊朗人,已经于琉球共和国总人口持平了。

不知不觉中,巴列维国王已经融入了琉球共和国的政治经济生活。为了把这一切都能在不久的将来复制回去,不管大学岛上发生了什么新鲜事物,巴列维国王都要来插上一脚。

见礼堂外已经空空如也,李老板连忙拉着巴列维国王跑了进去。很显然,发展委员会对这次演讲非常重视,能容纳六千八百人的大礼堂已经座无虚席。光顾着开玩笑的李老板和巴列维国王,只能远远的站了后排,聆听戴明院士在大学岛的第一次演讲。

“……也许有人会认为,产品质量高了,就意味着成本提高。其实不然,高质量可导致成本下降,效率提高和利润增加。因为质量高了,就表示生产过程中不出废品和次品,自然成本下降,生产效率提高,进而客户满意和忠诚度增加,利润也就会增加。

如果有毛病的产品到达客户手里,有形和无形的损失将会更大,意味着成本也就更高。质量高不是昂贵的,质量差才是昂贵的所以我认为,先不用去考虑一个季度或一年的利润,而是应该集中精力,全方位改进质量,开始设计时就把质量放在脑海中”

大师就是大师,比成功学的那些骗子强多了。尽管在最后排的李老板,无法看清台上的戴明长什么样,但还是被他的演讲给深深吸引住了。而巴列维国王则干脆趴在墙上,拿出纸笔记录了起来。

随着戴明抑扬顿挫的声音,礼堂里响起了一阵阵由衷的掌声。企业家们的热情,同样感染着怀才不遇的戴明,待掌声稍稍稀落,戴明便清了清嗓子,继续讲道:“质量检查是控制质量最常用的一种方式,但在我看来,依靠质量检查来控制质量太晚了因为检查只是个补救的办法,而不能提高质量。

质量不是来自检查,当质量不到位时,检查才是唯一能使用的办法。但这种依靠大规模检查来获得质量的方法,效果甚微而且昂贵,所以检查不是获得质量的关键。”

有才太有才了如果有时光机器,李老板一定要把戴明送到二十一世纪去,请他给三鹿集团老总上上质量控制课。见巴列维还在那儿吃力的记录,李老板立即把他拉了过来,低声提醒道:“记什么记?这么一个大活人在这里,难道我们还怕他跑了?”

“也是啊”巴列维国王收起了纸笔,随即说道:“李,等国内稳定了,我一定要把戴明院士给请回去。”

这样的人才李老板

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