，平均年薪2500万韩元，折合软妹币14.2万。（每月大概1.2万）

看到这些数据，大概能估算出六百人的开销有多大了吧。

当然，以上只是南韩的平均薪资，首尔这个地方物价高，工资自然也会高一些。

六百张嘴，按照最低薪资计算，每年都要七八千万软妹币了，再加上在场的这些吞金兽，开销简直让人头皮发麻。

“员工是不是太多了？”李贤挠了挠脑门，抬头道：“按照一间房配备1.5个员工计算，现在人员多出了近三成。这些人恐怕会造成财政压力吧。”

贤哥不是肚子里一点货都没有。

他这话说的比较委婉，但是意思已经很明显了。

人事部总监心里大概明白新老板的意思，但他一时间拿不定主意，不自觉的看向总经理巴尔塔，见对方撇过头没理自己，心里一横，小心的确认道：“boss，您的意思是？”

“裁员吧，节省开支。就裁掉三成！”李贤轻描淡写的说，点燃了新官上任的第二把火。

嘶

咯噔

咕嘟咕嘟

跄踉

太狠了吧！

砍三成员工！

一时间，会议室里响起了各种想小动静，大家都忍不住想说什么，但都憋了回去，只能眼神交流。

李贤嘴角微微上扬，双手交叉，往后一仰，老神自在的等着别人提反对意见。

嗯哼，这算是钓鱼执法吗？

肯定不算啦！

李贤不是听不得意见，但他也要树立自己的权威。

我虽然不怎么管事，但我说话好使，就因为我是你老板！

要的就是这种大权在握的感觉！

片刻工夫后，场面一度安静，大家还不了解新老板的脾气，所以没人贸然开口，包括巴尔塔也憋的难受，差点就撑不住了。

四季酒店的宗旨是以人为本，不能说裁员就裁员。

boss！你到底了不了解四季酒店的文化！

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