买东西，这也是他们多出来的业绩，是有钱收的。

叶紫也知道，有很多地方都是按你做多少个客人，给你多少工资的，有的地方并不是包月。

如果你一天没有生意做，那你就连吃饭的钱都没有了，所以见到了客人，他们都会很卖力的推荐产品！

叶紫也很好奇，他们这些人的工资是多少？

这个年代岀来这里打工，到底这里的工价和家乡那里的工价有多大的区别？

“我们都没有保底的工资，都是按你卖出多少，给多少个客人做美容，你那一个月就有多少钱。”

叶紫没有想到这个时候的人已经这么厉害了，这些老板真是厉害。

不给员工保底工资，就是想让这些，员工给他卖力的干，这样的话，他老板就会赚更多的钱。

有保底工资的和没有保底工资的，干活的质量。

和卖力程度是不一样的，他已经有了生活的保障，会给老板卖力的工作吗？

曾经给别人打过工的你。

肯定也有这样的心态吧。

有时间偷懒就偷懒一下，反正老板就是给这么多工资。

给他卖力的干也不会有奖金！

但如果你这个老板会做人一点，说给他干活的好，会有奖金，员工会给他卖力的干。

可员工之间，实在关系也很复杂。

有的人卖力的干，没能力讨好主管。

在一起干活的，没有那么拼命的干活的人。

可他却很会讨好主管，让那个主管给他工资高一点。

那个主管那么大的权利，已经蒙蔽了上面的老板。

工作间不平等的事情，他根本就不知道。

老板只知道自己出那么多的钱，工作上却出不了业绩，每次开会都会骂人。

可员工们又不敢和老板说，哪里敢得罪主管。

只能在心里骂娘，老板骂他们也只能受着。

有这样事情发生，工作上只能平平的过了，想出更好的工作效率是不可能的了。

“现在有多大啦？”

叶紫有打破砂锅问到底的表情，可能是在美容院干活的关系，这位姐姐的年龄。

看着也不是很高，可是在这个年代，这个年龄如果是还没有结婚的话，就已经是老姑娘了。

“姐姐24了。”