满，可身为记者，更主要是拍到吸引眼球的东西，要不然怎么会辛苦的等到现在？此时出乎意料的“团圆”局面，反而更让他们兴奋惊喜！

“既然大家都愿意留下，那咱们就借这个时间，请新董事长为咱们讲几句话，大家表示欢迎！”这次贾森明显带着讨好的语气道。

哗！

他话音刚落，员工们便响起一片热烈的掌声，在大厅内久久回荡！

并不是说他们对新老板有多么欢迎，或者说像贾森一样讨好奉承，而是一种惯性的反应，也算一种礼节！

“我明白，大家选择罢工，是觉得堂仁是一家华夏企业，而maa篮球联盟，则是米国的标志性运动，你们才心理不平衡！”

秦烈过去虽不喜欢，甚至说反感这种局面场合，但此时却又不得不坦然的面对，毕竟现在是证明堂仁的最好机会。

而话题，也并不是牛逼的喊着各种口号，而是从罢工说起，无疑更容易引起所有人的关注！

稍一停顿继续道：“但体育运动项目无国界，在哪家俱乐部，都有其他国家的球员出现，换句话说，只要有实力，能给观众带来赏心悦目的比赛，就一样能在这里找到立足之地，受到球迷的欢迎！”

他这话说的是事实，无论篮球还是足球，甚至其它的体育项目，不都允许有外援出现，甚至不限制名额！

只有这样，才能造成本国球员的竞争压力，从而努力训练提高自己的水平，而靠限制名额来保护他们的上场时间，听起来是给他们提高的机会，实际上却成了他们拿着高薪而不争气的最好方式！

说白了，这就像企业，很多人说支持国产，可老百姓就算把外资都赶出去，国产就能争口气造出好产品吗？

结果只会降低了他们的竞争压力，不思进取还把产品价格不断提高，就像某些网络能源部门，不就是最好的例子？没人竞争他们只会拿着高薪，质量与服务却越来越垃圾！

听到他的话后，不止现场的工作人员，就连媒体记者都点了点头，表示着对他这番话的认可！

“作为员工，你们是为俱乐部工作，只要能保证你们的权利与待遇，至于谁来运作，跟你们有多大关系？大家是靠双手与能力来维持生活，养家糊口，而不是靠民族情结与荣誉感来维持！”

秦烈这话无疑更加犀利而直接，却也更加现实继续道：“堂仁能提高你们的待遇与福利，能将俱乐部发展的更好，就能促进俱乐部之间争夺人才的竞争，提高大家的整体的利益，对maa篮球联盟来说，难道不也是一举两得的好事？”

“说的对，所有的俱乐部都发展起来，咱们以后才更有前途！”