;而且，公司发展到了今天的阶段。

大家对林冬都已经心服口服了。

当初很多看似不合理，没必要的举措，现在回头想一下，都觉得林总实在是太高瞻远瞩了。

每一个举动都大有深意。

这个电话是当着王洲的面打的，让王洲的感激又加深了很多。

不过，他没说什么感激的话。

而是站起来和林冬握了一下手：“林总，我吃饱了，我现在就去把合约签了，还要赶回去干活呢。”

“不用这么赶吧。”林冬表面客气，其实内心特别的欣慰。

这货可是浪费了三个月啊，如果不浪费的话，今年灵山王4说不定都可以上映，动画电影制作周期长，工作量大，每一分每一秒都特别的珍贵。

唉，似乎每个人都会变成自己讨厌的样子。

林冬觉得自己就是一个压榨人的黑心老板，唯一能做的，就是让这些人多赚点钱。

王洲风风火火的去奋斗了。

剩下林冬和田大壮继续吃。

两个人都挺能吃的，就是聊天的热度不太行。

田大壮属于那种半天蹦不出来一个屁的人，他的大部分时间都很沉默。

不过，他的沉默并不会给人尴尬和压抑感。

你反而会觉得心安。

林冬就非常的心安，有田大壮在这里，不管有多少钱他都能给挥霍掉。

只可惜，买地弄电影院，也不是随随便便就可以弄的。

系统对此有限制。

否则的话，林冬什么都不需要做，只要弄影院和电影就行。

闭上眼睛随便投，赚的就拿去弄影院，亏得就赚金加隆，别说回家了，就来来回回都没问题。

田大壮也很快离开。

林冬看了一下，发现灵山王4已经可以结算了。

这就是克莱斯特的工作风格。

其他投资方可能还要和剧组各种谈，甚至还要和演员负距离的谈。

而克莱斯特这边，只要确定好了的事情，尤其是老板和几位老总确定好了的事情，根本不需要三天两头的开会研究。

对此，林冬非常的得意。

这就是他一方大佬的风格，也即是克莱斯特的企业文化。

算了，先不吹牛皮了，先结算了再说