第七百五十章 问计

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“不仅如此,周总还抽出时间用积蓄开了家服装店,学习到门店的经营、货源渠道管理等实务知识。而且还去学开车。那时候没有学小车的,周总只能学货车驾驶。周总说当时班上50个学员,只有两个女孩子。货车驾驶室座椅是木板的,她个子小,油门一脚都踩不到底。最难学的是换轮胎,她只有90来斤,整个人压在扳手上,也拧不动一颗螺丝。但她还是把货车驾照拿到手了。”

“更历害的是,她自学丝网印刷工艺,这个技术可是没有谁可以教她的。周总就是从书里学,天天捧着书看,遇到丝印过程中的疑难问题就翻书,边学边做。结果把从最初的丝印到后面的出菲林等所有流程全部熟练掌握在自己手上。”

邹香香听后,大为惊叹:“原来周总是自学成才。真是了不起,我当初就是翻开书就睡着,一点儿都读不进去书。表哥,你可要好好跟周总学习,将来肯定能干出一番大事业。”

“得了吧。”周玉龙苦笑道:“我哪能跟周总比,周总要我看的书,我一个月都没看完一本呢。而且,周总能自学成才,学什么都灵光,不光是靠脑瓜子灵活,拼的更是意志力和耐受力。”

“吃苦耐劳对于她这个从小就下地干活、起早养猪的女孩来说,简直就跟吃大米饭一样,无感,实用。从15岁进厂,一路学习一路打工到19岁,周总已经是工厂小主管了。老板觉得周总能力突出,好学上进又努力,就让她去组建一个全新的部门——丝网印刷部。”

“机会就这样来了。”

“你看吧,在别的工厂,不到20岁的厂妹,估计都只顾着聊骚同龄帅气的小厂哥,或者是没有目的的学翻看看言情小说,追无聊的电视剧,她们敢接下这顶担子吗?”

“——组建一个全新的部门,这意味着:全新的工艺知识、全新的工作流程、以及绝对高级别的管理手段,更意味,这些“全新”,一切都得靠她自己全力担当。”

“问问你自己,当你19岁的时候,有人让你去给他组建一个全新部门,开展全新的业务,而你只是一个小打工的,一个初中都没读完的农村出来的,这活儿,你敢接吗?”

邹香香使劲儿摇头,“不敢,我肯定不敢!”

“总之,周总敢,还把这个部门运营得非常好。”

周玉龙感叹道:“而且也因为这个部门,周总学到了行业内当时最核心的工艺技术,她更了解了工厂的运作体系、人员管理调配等各方面的经验知识。”

“一年之后,周总主动向老板毛遂自荐:公司的工艺我都懂了,我也很年轻,很需要一个给我发挥的机会。如果亏了你的钱,我一辈子给你打工,如果赚了,工资随便你给!”

“20岁的时候,周总己从印刷部门的主管,变成了统管全厂的责任人。一门心思搞厂子,盖房、布线、消防、备案、报关……每一个环节都亲力亲为

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