第一百六十三章 考核

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考核结果下来的很快,考核结束的第三天下午,奈维尔就召集了全车间的工人,公开宣读考核结果。

打样车间的考核结果上午就宣布过了,唯一的一个上船坞去的名额,给了车间主任珍妮斯。

不过伊薇兰平时在车间里不显山不露水,本来入选希望就不大,所以宝主要还是押在切割车间的罗松溪这边。

“按照惯例,每年分配到切割车间,上船坞去的名额,都是一个。不过放心,我的脸皮可不没有珍妮斯那么厚,自己霸占掉自己车间的名额,我一向是主张,把机会让给年轻人。”

看到场面有些紧张,奈维尔就用对珍妮斯的打趣开了个场,惹得众人一阵哄笑。

“好了,我在这里自豪地告诉大家,今年我们车间,创下了整座工厂一个新的记录——有史以来从零件工厂登上船坞的最快速度,在我们切割车间诞生!”

罗松溪站在人群里,嘴角微微扬起,露出一缕志得意满的微笑。

“现在我宣布,今年通过内部考核被提拔进入整装工厂,也就是能够上船坞去的先进工作者,是——”

奈维尔拖长尾音,故意卖了个关子。

所有人都安静了下来,罗松溪也微仰起头,期待地看着奈维尔。

“——是我们年轻的工人,莱特宁!他仅仅在零件工厂待了两年时间,就证明了自己。他不仅在平时的工作中认真负责,积极上进,而且在是非原则的问题上毫不含糊,即使是妻子犯错误,也不隐瞒,不留情面。这次他能够入选,也正是为了嘉奖这一点!”

“让我们用最热烈的掌声,向莱特宁表示祝贺!”

周围响起了雷鸣般的掌声,莱特宁则涨红着脸,仍是那副有些羞涩、人畜无害的样子接受着大家的祝贺。唯独罗松溪,错愕着举着双手,却半天拍不下去。

奈维尔是何等精明之人,一眼就看到了罗松溪的反应。他在掌声中提高音调说道,“要上船坞去,业务能力固然重要,但是你们要知道,工厂最看重的,还是一个人的思想觉悟。年轻人,不要太功利了啊。”

罗松溪也只好讪讪地拍了几下手。原来所谓的内部考核,考核本身仅仅只是走个过场,上船坞去的人选,估计早在考核前就已经内定好了,所以也怪不得结果会下来得这么快。

考核前伊薇兰把考核内容都打听到了,唯独没有打听到这一点啊。

不要太功利?呵,不要太功利的话,莱特

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