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沈梦婷实话实说：“刚刚毕业的学生，大概都差不多，素质不错，但相对比较单纯，后期再看吧，相信有你们的重视，她能尽快成长起来，只是要成长，需要代价。”

王陵影插言道：“所以我才要求不要照顾她，但要时刻关注她，只有她自己吃过亏，才能尽快的成长。”

杜青尘想要说什么，终是没有说。

他倒是想照顾高小慧，可他不行啊，第一，他不是公司的人，第二，他不擅长管理公司。

别看他现在富可敌国，但关于商业上的事情，他几乎不怎么参与。

倒是经常性的发出指令，他的指令一般都很简单，比如我要某某某公司几天之内灭了……

这样的事情，自会有财神去落实，他根本不知道其中的过程会不会复杂。

沈梦婷汇报完之后就回了人事部。

中午的时候，王陵影和杜青尘一起出去吃饭，杜青尘发了一条信息给高小慧，问她要不要出来一起吃。

一会儿，高小慧的电话就打过来了。

“杜大哥，我就不来吃饭了。”

听她的语气好像不太对，杜青尘皱眉道：“你咋了？刚刚进公司就有些不开心，是不是受谁欺负了，你告诉我，我帮你出气。”

“没有没有，没有人欺负我，好了，我要做事了，先挂了，平时上班尽量不要给我打电话。”

“小高，来，把这些报表做一下，还有，一会儿空了的时候把这大厅的卫生做一下，新员工要积极找事做，你刚来，还在实习期，本就没有多少事做，要学会找事，没事可以来问我……还有，上班时间要尽量少打一些与工作无关的电话。”

啪。

那边把电话挂了。

杜青尘转过头，发现王陵影一脸奇怪的看着他。

“她好像受人欺负了。”

杜青尘摸了摸鼻子说。

好像刚才表现得太过了吧，还要去帮高小慧出气？

他现在有些后悔了。

结果王陵影却笑道：“这也早在意料之中啊，新员工进了公司，总会有这么一个过程的。”

“啊？这也算是潜－规则吗？”

杜青尘讶然。

“不算是绝对，但所有的公司，都会有这样的情况，任何部门都差不多，更何况她和别人不一样。”

王陵影好像啥都知道，还能提前算到一切。

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