，张瑞敲了敲桌子，开口道：“现在开始点名，今天凡是没到的，互相有认识的朋友，回头直接告诉他一声，明天不用来上班，直接去人事部报道。”

张瑞扫了一眼李欣，李欣默默点了头，开始点名。

这场点名类似于小学生开学报道一样，但没人敢笑话一声，此时会议室气氛还是很沉重。

就这样点名，一直持续了二个小时才结束，途中也有一人走进，张瑞没出声叫到，而是藐视了一眼。

张瑞再次敲了敲桌子道：“今天会议正式开始，不过在此之前还有一件事要处理。”

刚才两位晚到人站起来！

台下众人不由的转头看向后方，而晚到的两人应声站了起来。

此时两人恨不得挖了地洞转进去，真是快没脸见人了，老脸一红，尴尬的站起身。

张瑞盯看了几秒后，直接道：“选择离职还是扣除这个月工资？”

两人只犹豫了两秒，不约而同的道：“扣除工资”。

张瑞点了点头，很快道：“好，我希望这是最后一次，要是再犯，直接离职走人。”

两人连忙拼命点头道：“绝对不会。”

张瑞点头，继续道：“这场会议时间，是我让李秘书三天前通知你们的，不要和我说门店忙，门店忙不忙我比谁都清楚，另外三天时间，也足够将事情交代下去了。”

至于这话题，我就不想多说了，现在正式开会。

张瑞刚说完，又有一人走进，张瑞黑着脸，冷声道：“人事部报道。”

刚进门的人一愣，张瑞再次道：“我让你去人事部报道，没听见吗？”

最后只好默默的离开。

张瑞敲了敲桌子，直接道：“会议开始”。

“这次会议的主题很清晰明了，就是职位调整，部门调整。”

“首先我先说部门。”

“经过这么长时间的观察，我发现大家职位不清晰，每次一到紧要关头就开始手忙脚乱，失了分寸，而且每个部门之间的配合，做不到很自然，出现一种各干各的情况，这样做效率十分低下。”

“所以接下来先从部门开始调整。”

“成立配送部门，配送部门的唯一要职就是当接到订单的那一刻，就要将手中的订单快速的送到客户手中。”

“以及培训新加入的配送人员等等。”

“这个部门组长是比较难选和棘手，所以我将前段时间的订单量，配送的时长等等综合指标，选出由徐涛担任。”

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